|
|
| ORE7252 | Orm.Ür.San.İşl.Ördav.Yön. | 3+0+0 | AKTS:7.5 | | Yıl / Yarıyıl | Güz Dönemi | | Ders Duzeyi | Doktora | | Yazılım Şekli | Seçmeli | | Bölümü | ORMAN ENDÜSTRİ MÜHENDİSLİĞİ ANABİLİM DALI | | Ön Koşul | Yok | | Eğitim Sistemi | Yüz yüze , Grup çalışması | | Dersin Süresi | 14 hafta - haftada 3 saat teorik | | Öğretim Üyesi | Doç. Dr. İlker AKYÜZ | | Diğer Öğretim Üyesi | Yok | | Öğretim Dili | Türkçe | | Staj | Yok | | | | Dersin Amacı: | | İşletmelerde en uygun Örgüt Kültürü Modelinin yerleştirilmesi |
| Program Kazanımları | BPKK | ÖY | | Bu dersi başarı ile tamamlayan öğrenciler : | | | | PK - 1 : | işletmelerde örgütsel kavramı tanımlar | 3,4,5,6,7,8,9,10,11 | 1,2,3 | | PK - 2 : | işletme örgüt kültürü kavramını bilir | 3,4,6,7,8,9,10,11 | 1,3,6 | | PK - 3 : | işletmelerde örgütsel kültür öğelerini bilir | 3,4,5,6,7,8,9,10,11 | 1,3,6 | | PK - 4 : | örgütsel kültürü etkileyen faktörleri kavrar | 3,4,6,7,8,9,10,11 | 1,3,6 | | PK - 5 : | örgüt kültürü neden gereklidir benimser | 3,4,5,6,7,11 | 1 | | BPKK :Bölüm program kazanımlarına katkı, ÖY : Ölçme ve değerlendirme yöntemi (1: Yazılı Sınav, 2: Sözlü Sınav, 3: Ev Ödevi, 4: Laboratuvar Çalışması/Sınavı, 5: Seminer / Sunum, 6: Dönem Ödevi / Proje),PK : Öğrenim Kazanımı | | |
| Örgütsel Davranış Yönetimi,İşletmelerde Örgüt Kültürü, İşletmelerde Örgütleme Sorunları ve Çözüm Önerileri, İşletmelerde Örgüt Kültürü Öğeleri, Örgütsel Kültür Modelleri, |
| |
| Haftalık Detaylı Ders İçeriği | | Hafta | Detaylı İçerik | Önerilen Kaynak | | Hafta 1 | İşletmelerde Örgütleme Kavramı | | | Hafta 2 | Orman Endüstri İşletmelerinde Yönetsel Yetkiler ve İncelenmesi | | | Hafta 3 | Örgütlerde Ast-Üst İlişkileri | | | Hafta 4 | Örgüt Kültürü ve Öğeleri | | | Hafta 5 | Orman Endüstri İşletmelerinde Örgütsel İletişim | | | Hafta 6 | Örgütsel Çatışma | | | Hafta 7 | Örgütlerde Önderlik ve Önder Davranışlarının Analizleri | | | Hafta 8 | Arasınav | | | Hafta 9 | Örgütlerde Motivasyon | | | Hafta 10 | Davranış Bilimleri ve Örgütsel Davranış | | | Hafta 11 | Örgütlerde Eleştirel Durum Analizleri ve Orman Endüstri Sanayiinde Uygulama | | | Hafta 12 | Örgütsel Kültür Sınıflaması ve Modelleri | | | Hafta 13 | Türkiye'de yapılan Örgütsel Kültür Araştırmaları | | | Hafta 14 | Örgütsel Değişim | | | Hafta 15 | Orman Endüstri İşletmelerine Uygun Örgüt Kültürü Belirleme ve Uygulamalar | | | Hafta 16 | Dönem sonu sınavı | | | |
| 1 | Bakan,İ., Büyükbeşe T., Bedestenci Ç., Örgüt Kültürü Teorik ve Ampirik Yaklaşım, 2004. İstanbul. | | | |
| 1 | Goffee, R., Jones, G., Kurum Kültürü, 2000, Ankara. | | | |
| Ölçme Yöntemi | | Yöntem | Hafta | Tarih | Süre (Saat) | Katkı (%) | | Arasınav | 08 | 30/03/2010 | 060 | 30 | | Yıl içi çalışma | 13 | 28/04/2010 | 060 | 20 | | Dönem sonu sınavı | 17 | 02/06/2010 | 060 | 50 | | |
| Öğrenci Çalışma Yükü | | İşlem adı | Haftalık süre (saat) | Hafta sayısı | Dönem toplamı | | Yüz yüze eğitim | 3 | 14 | 42 | | Sınıf dışı çalışma | 4 | 14 | 56 | | Laboratuar çalışması | 0 | 0 | 0 | | Arasınav için hazırlık | 6 | 7 | 42 | | Arasınav | 1 | 1 | 1 | | Uygulama | 0 | 0 | 0 | | Klinik Uygulama | 0 | 0 | 0 | | Ödev | 2 | 15 | 30 | | Proje | 0 | 0 | 0 | | Kısa sınav | 0 | 0 | 0 | | Dönem sonu sınavı için hazırlık | 5 | 10 | 50 | | Dönem sonu sınavı | 1 | 1 | 1 | | Diğer 1 | 0 | 0 | 0 | | Diğer 2 | 0 | 0 | 0 | | Toplam Çalışma Yükü | | | 222 |
|