|
|
| ISL5440 | Kültür Arası Yönetim | 3+0+0 | AKTS:7.5 | | Yıl / Yarıyıl | Güz Dönemi | | Ders Duzeyi | Yüksek Lisans(Tezli) | | Yazılım Şekli | Seçmeli | | Bölümü | İŞLETME ANABİLİM DALI | | Ön Koşul | Yok | | Eğitim Sistemi | Yüz yüze , Grup çalışması, Uygulama | | Dersin Süresi | 14 hafta - haftada 3 saat teorik | | Öğretim Üyesi | Prof. Dr. Tülay İLHAN NAS | | Diğer Öğretim Üyesi | Yok | | Öğretim Dili | Türkçe | | Staj | Yok | | | | Dersin Amacı: | | Toplumsal kültürü insan kaynaklarına uygulama yönünde bilgi sahibi sağlamak. Kültürlerarası farklılıkların örgütsel davranışa yansımalarını planlama yönünde bilgi sağlamak. |
| Öğrenim Kazanımları | PÖKK | ÖY | | Bu dersi başarı ile tamamlayan öğrenciler : | | | | ÖK - 1 : | yönetim ve organizasyon olayını kültür metaforu ile tanımlayabileceklerlerdir.
| 2,8 | | | ÖK - 2 : | toplumsal kültür, karşılaştırmalı yönetimde toplumsal kültür boyutları, yakınsama ve ayrışma tartışması, kültürler arası örgüt analizlerinde benimsenen teorik perspektifler, kültürel bağlam ve örgüt etkileşimini açıklayabileceklerdir. | 2,8 | | | ÖK - 3 : | toplumsal kültürü insan kaynaklarına uygulayabileceklerlerdir.
| 2,8 | | | ÖK - 4 : | kültürlerarası farklılıkların örgütsel davranışa yansımalarını planlayabileceklerdir.
| 2,8 | | | ÖK - 5 : | türk toplumuna ilişkin makro bir çözümleme tanımlayabileceklerdir.
| 2,8 | | | PÖKK :Program öğrenim kazanımlarına katkı, ÖY : Ölçme ve değerlendirme yöntemi (1: Yazılı Sınav, 2: Sözlü Sınav, 3: Ev Ödevi, 4: Laboratuvar Çalışması/Sınavı, 5: Seminer / Sunum, 6: Dönem Ödevi / Proje),ÖK : Öğrenim Kazanımı | | |
| Yönetim ve organizasyon olayını kültür metaforu ile tanımlamak. Toplumsal kültür, karşılaştırmalı yönetimde toplumsal kültür boyutları, yakınsama ve ayrışma. |
| |
| Haftalık Detaylı Ders Planı | | Hafta | Detaylı İçerik | Önerilen Kaynak | | Hafta 1 | Kültürel bakış açısıyla yönetin ve örgüt teorilerinin tanımlanması | | | Hafta 2 | Kültürel bakış açısıyla yönetin ve örgüt teorilerinin tanımlanması | | | Hafta 3 | Toplumsal kültür ve kültürler arası boyut tanımları | | | Hafta 4 | Iraksama - yakınsama tartışması | | | Hafta 5 | Kültürler arası örgüt analizlerinde kullanılan teorik perspektifler | | | Hafta 6 | Kültürler arası örgüt analizlerinde kullanılan teorik perspektifler | | | Hafta 7 | Kültürel bağlam ve örgüt arasındaki etkileşim | | | Hafta 8 | Kültürlerarası farklılıkların örgütsel davranışa yansımaları | | | Hafta 9 | Arasınav | | | Hafta 10 | Kültürlerarası farklılıkların insan kaynakları yönetimine yansımaları | | | Hafta 11 | Kültürlerarası farklılıkların insan kaynakları yönetimine yansımaları | | | Hafta 12 | Türk toplumuna ilişkin makro bir çözümleme
| | | Hafta 13 | Araştırma önerilerinin sunumu | | | Hafta 14 | Türk toplumuna ilişkin makro bir çözümleme
| | | Hafta 15 | Araştırma önerilerinin sunumu | | | Hafta 16 | Dönem sonu sınavı | | | |
| 1 | Sargut, S., 2001; Kültürler Arası Farklılaşma ve Yönetim, Ankara, 251s.
| | | |
| 1 | Hofstede, G., 2001; Cultures Consequences, McGraw-Hill, London. | | | 2 | House, R. J. vd., 2004; Culture, Leadership, and Organizations: The GLOBE Study of 62 Societies, Sage Publications, London. | | | 3 | Özen, Ş., 1996; Bürokratik Kültür-1 Yönetsel değerlerin Toplumsal Temelleri, Türkiye ve Orta Doğu Amme İdaresi Enstitüsü, Yayın Nr: 272, Ankara. | | | 4 | Kağıtçıbaşı, Ç., 2000; Kültürel Psikoloji Kültür Bağlamında İnsan ve Aile, 2. Basım Evrim Yayınevi, Sosyal Psikoloji Dizisi: 2, İstanbul. | | | 5 | Adler, N. J., 1991; International Dimensions of Organizational Behavior, Second Edition, PWS-KENT Publishing Company, Boston. | | | 6 | Erdem, R. ve Çukur, C. Ş. (editör), 2007; Kültürel Bağlamda Yönetsel-Örgütsel Davranış, Türk Psikologlar Derneği Yayınları, Ankara, 519s. | | | |
| Ölçme Yöntemi | | Yöntem | Hafta | Tarih | Süre (Saat) | Katkı (%) | | Arasınav | 9 | Kasım 2021 | 2 | 30 | | Yıl içi çalışma | 12 | Aralık 2021 | 1 | 20 | | Dönem sonu sınavı | 16 | Ocal 2022 | 2 | 50 | | |
| Öğrenci Çalışma Yükü | | İşlem adı | Haftalık süre (saat) | Hafta sayısı | Dönem toplamı | | Yüz yüze eğitim | 3 | 14 | 42 | | Sınıf dışı çalışma | 8 | 14 | 112 | | Laboratuar çalışması | 0 | 0 | 0 | | Arasınav için hazırlık | 12 | 2 | 24 | | Arasınav | 2 | 1 | 2 | | Uygulama | 0 | 0 | 0 | | Klinik Uygulama | 0 | 0 | 0 | | Ödev | 3 | 2 | 6 | | Proje | 0 | 0 | 0 | | Kısa sınav | 1 | 1 | 1 | | Dönem sonu sınavı için hazırlık | 12 | 3 | 36 | | Dönem sonu sınavı | 2 | 1 | 2 | | Diğer 1 | 0 | 0 | 0 | | Diğer 2 | 0 | 0 | 0 | | Toplam Çalışma Yükü | | | 225 |
|